Creatieve verpakkingsoplossingen die efficiënt omgaan met materialen en perfect aansluiten bij de behoeften van uw klanten: daar zetten wij op in. Als specialist in geschenkverpakkingen, draagtassen en e-commerce verpakkingen voor retailers helpen wij uw merk sterker te positioneren en een positieve winkelervaring te creëren.
Bong Retail Solutions is a packaging manufacturing company with its main production site based in Normandy, France. Part of a Swedish group operating across Europe, we produce fully customised paper bags, gift and ecommerce bags, and offer other packaging solutions such as gift boxes and packaging accessories.
Mode, parfums & cosmetica, sportwinkels, delicatessen... onze verpakkingsoplossingen zijn op maat gemaakt voor een breed scala aan activiteiten binnen Retail. Ons team van verpakkingsdeskundigen duikt in de wereld van uw merk om advies te geven en oplossingen voor te stellen die het beste voldoen aan uw behoeften.
De Bong Groep werd opgericht in Lund, Zweden
Bong wordt Frans-Zweeds door de fusie met het Franse bedrijf Hamelin
Omzet in miljoen euro (2022). Bong is genoteerd aan de Stockholm Stock Exchange
Werknemers verspreid over 13 Europese landen
Onze eerste uitdaging is om de verwachtingen van onze klanten te begrijpen, zonder de bedrijfsdoelen uit het oog te verliezen. Daarom moedigen we regelmatig klantcontact aan op alle niveaus van onze organisatie.
Deze zoektocht naar uitmuntendheid betekent het stellen van ambitieuze doelen en het anticiperen op wat nodig zal zijn voor het succes van morgen. We begrijpen dat we alleen door onze beloften na te komen en de verwachtingen te overtreffen, uitmuntendheid in alles kunnen waarborgen.
We waarderen, ondersteunen en moedigen sterk teamwork aan. We realiseren ons dat we door samen te werken op ons best kunnen presteren. Deze denkwijze geldt voor de hele organisatie, waar best practices altijd worden gedeeld tussen afdelingen en teams.
Een geweldige werkomgeving is een plaats die inspireert tot succesvolle ontwikkelingen. Dit vereist respect en een cultuur waarin mensen zich op hun gemak voelen om vrij en direct met elkaar te praten. We begrijpen dat mensen uniek en daardoor verschillend zijn, en we waarderen die persoonlijke verschillen.
Verandering is de enige constante die we hebben. Om de oplossingen voor de uitdagingen van morgen te bieden, is onze mindset gebaseerd op verandering. Het is verandering die ontwikkeling, evolutie en groei mogelijk maakt. Om onze streven naar uitmuntendheid en onze focus op de klant te behouden, grijpen we elke nieuwe ontwikkeling aan als een opportuniteit.
Bong Retail Solutions deelt en volgt de Gedragscode die voor de gehele Bong Groep is opgesteld. Deze code helpt Bong-medewerkers onze kernwaarden, gedragsnormen en de inzet voor de principes van sociale verantwoordelijkheid, zoals uiteengezet door het Global Compact van de Verenigde Naties, in al onze activiteiten te ondersteunen.
Onze eerste uitdaging is om de verwachtingen van onze klanten te begrijpen, zonder de bedrijfsdoelen uit het oog te verliezen. Daarom moedigen we regelmatig klantcontact aan op alle niveaus van onze organisatie.
Deze zoektocht naar uitmuntendheid betekent het stellen van ambitieuze doelen en het anticiperen op wat nodig zal zijn voor het succes van morgen. We begrijpen dat we alleen door onze beloften na te komen en de verwachtingen te overtreffen, uitmuntendheid in alles kunnen waarborgen.
Een geweldige werkomgeving is een plaats die inspireert tot succesvolle ontwikkelingen. Dit vereist respect en een cultuur waarin mensen zich op hun gemak voelen om vrij en direct met elkaar te praten. We begrijpen dat mensen uniek en daardoor verschillend zijn, en we waarderen die persoonlijke verschillen.
We waarderen, ondersteunen en moedigen sterk teamwork aan. We realiseren ons dat we door samen te werken op ons best kunnen presteren. Deze denkwijze geldt voor de hele organisatie, waar best practices altijd worden gedeeld tussen afdelingen en teams.
Verandering is de enige constante die we hebben. Om de oplossingen voor de uitdagingen van morgen te bieden, is onze mindset gebaseerd op verandering. Het is verandering die ontwikkeling, evolutie en groei mogelijk maakt. Om onze streven naar uitmuntendheid en onze focus op de klant te behouden, grijpen we elke nieuwe ontwikkeling aan als een opportuniteit.
Bong Retail Solutions deelt en volgt de Gedragscode die voor de gehele Bong Groep is opgesteld. Deze code helpt Bong-medewerkers onze kernwaarden, gedragsnormen en de inzet voor de principes van sociale verantwoordelijkheid, zoals uiteengezet door het Global Compact van de Verenigde Naties, in al onze activiteiten te ondersteunen.
Voor elke bespreking duiken we in uw merk om een diep inzicht te krijgen in uw wereld en potentiële behoeften.
Graag stellen we ons nieuwe rapport voor Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (CSR) voor. Hierin vind je een overzicht van de initiatieven die zijn ondernomen in 2024 en 2025 in samenwerking met onze klanten, medewerkers en stakeholders. Download het nieuwste Bong CSR-verslag!
De Europese Ontbossingsverordening (EUDR) werd ontwikkeld om ontbossing en bosdegradatie wereldwijd tegen te gaan. Omdat papier en karton onder de regelgeving vallen, heeft deze verordening ook gevolgen voor de verpakkingssector. We zetten vijf belangrijke vereisten op een rij en leggen uit wat ze betekenen voor verpakkingen en hun toeleveringsketen.
Al bijna twee jaar werken Bong en de ESAT van Eure samen om inclusie en toegang tot de arbeidsmarkt voor iedereen te promoten. Werken er verschillende mensen met een arbeidsbeperking in de werkplaats van Bong in Saint-Sébastien-de-Morsent, Normandië
Spring naar inhoud 
NL 
EN 
FR 
SE